Consultants : quels sont les métiers de demain ?

Consultants : quels sont les métiers de demain ?

En 2019, avec l’apogée des nouvelles technologies et, de nouveaux enjeux et thématiques qui voient le jour, le monde professionnel est en pleine mutation. Ce qui implique de nouveaux métiers émergents pour les consultants. Nous vous éclairons ici sur ces nouvelles activités, secteurs qui pourraient bien vous intéresser et faire la différence demain.

Consultants : de nouveaux métiers notamment en IT et en développement personnel

 

Régulièrement, de nouveaux métiers et thématiques se distinguent à certaines périodes, notamment propices pour des consultants freelances.

Selon le Parisien, les « métiers du digital, travaux publics, aéronautique…Ces secteurs vont particulièrement recruter en 2019, indique le PDG France du groupe d’intérim Adecco, Christophe Catoir ».

En fait, les créations d’activité les plus importantes sont pour les métiers du digital. Par exemple grâce à la mise en place du RGPD dans les entreprises. De plus, dans le numérique, beaucoup de nouveaux métiers émergent « comme celui de data scientist ou encore UX designer ».

Selon photo.capital.fr, du « médical et du bien-être à la blockchain, de nouveaux emplois commencent à faire parler d’eux ».

Voici les métiers de demain dans l’IT :

  • Développeur blockchain
  • Data protection officer
  • Web analyst
  • Consultant big data
  • UX/UI designer
  • Responsable affiliation
  • Recruteur IT
  • Responsable CRM…

Ce sont des métiers en lien avec des thématiques au cœur du numérique actuellement : le big data, l’expérience utilisateur, l’automatisation et la gestion de contenus…

Et dans le développement personnel :

  • Consultant bien-être
  • Consultant développement durable
  • Professeur de Yoga
  • Coach de vie…

Il s’agit de métiers novateurs qui replacent l’humain et son environnement au cœur des développements professionnels et personnels d’aujourd’hui.

Selon signesetsens.com, le développement personnel comporte de multiples professions qui ont de l’avenir. En effet, ce « créneau très porteur comprend un large panel de techniques efficaces, de plus en plus prisées par le public. De leur côté, les comités d’entreprise sont souvent à la recherche de spécialistes enseignant le Qi Gong, le tai-chi, ces disciplines orientales qui ont l’épanouissement et l’harmonie pour objectifs ».

Les entreprises intègrent de plus en plus le développement durable dans leurs stratégies car elles ont compris qu’une activité rentable est corrélée au bien-être, à la productivité et à l’épanouissement de ses collaborateurs.

Allier l’IT au développement personnel est très intéressant, tant ces deux pôles semblent être antinomiques. Et pourtant, tous deux sont au service de la personnalisation et de l’être humain. Ainsi, le métier de demain est une expertise utile, tournée vers soi et vers les autres et sublimée par le « virtuel ».

En résumé, voici les principaux secteurs de demain :

  • L’écologie et le développement durable
  • L’informatique, les réseaux sociaux et l’intelligence artificielle
  • La notion de coaching et développement personnel

Il faut vous y positionner dès à présent. Quel que soit le secteur choisi, les possibilités sont nombreuses et intéressantes. Et pourquoi même ne pas réfléchir à allier votre expertise dans une combinaison de ces trois secteurs ? Cela pourrait largement vous distinguer !

Consultants : des métiers et des compétences pour se démarquer

Aujourd’hui, avec l’arrivée de ces nouveaux métiers, il est donc fondamental d’en profiter en tant que consultant freelance, pour se distinguer. Par exemple, en approfondissant et en apprenant des compétences supplémentaires.

Et également en diversifiant ses connaissances, son expertise.

Le but étant pour votre activité de consultant freelance, de vous diriger vers des niches d’activité et de business où il y a encore peu de professionnels. De nouveaux sujets et de nouvelles thématiques qui sont très demandées et recherchées et que vous pouvez tarifer.

Selon de nombreux marketers comme Jean Rivière, on peut « devenir expert et s’y connaitre beaucoup plus que la majorité sur un sujet, si on s’y forme à fond pendant une semaine ».

Ainsi, pourquoi ne pas tester même sur quelques semaines de faire la différence ? L’avantage avec votre activité d’indépendant c’est que rien n’est figé dans le marbre. Vous pouvez tout à fait envisager plusieurs options, fonctions. Un consultant freelance dynamique, ouvert aux challenges et réactif sera d’autant plus apprécié en entreprise.

Selon elandestalents.com, des compétences très spécifiques liées aux métiers de demain seront particulièrement judicieuses :

  • La capacité à résoudre des problèmes complexes
  • Avoir un esprit critique
  • Être créatif
  • La gestion des équipes
  • La coordination
  • L’intelligence émotionnelle
  • La prise de décision
  • Le souci du service client
  • La négociation
  • La souplesse cognitive

N’hésitez pas à consulter vos pairs et à vous positionner, vous entrainer dès à présent sur ces compétences de demain.

De plus, il y a différentes pistes envisageables pour continuer d’apprendre, de se former et pour se démarquer sur ces nouveaux métiers :

  • Faire des recherches
  • Lire
  • Ecouter des podcasts
  • Regarder des vidéos
  • S’exercer
  • Rester en veille
  • Participer à des salons, des forums…

La spécialisation dans une niche « futuriste » peut grandement accélérer votre activité de consultant freelance.

Consultants : des tendances de métiers de demain se dessinent

Avec la transformation digitale, l’importance accordée au bien être des salariés en entreprise, les mentalités changent et de nouvelles tendances professionnelles se dessinent. Les métiers continuent d’évoluer.

Voici quelques tendances de 2018/2019 qui viennent déjà bouleverser le paysage professionnel :

  • L’intelligence artificielle
  • Les chatbots
  • La place de l’éthique dans l’innovation technologique
  • La réalité augmentée
  • La migration vers le cloud
  • La cybersécurité
  • La blockchain
  • L’assistance vocale et virtuelle
  • L’impression 3D…

Le consultant freelance qui ferait l’impasse sur ces nouvelles technologies et leurs problématiques, sera vite « dépassé ». Il faut les garder en ligne de mire. Quel que soit votre secteur d’activité, nous vous conseillons d’avoir une vue d’ensemble sur les transformations professionnelles, les besoins et les enjeux des marchés de demain.

Gardez à l’esprit que si vous n’êtes pas sûrs de vous quant au lancement d’une activité novatrice, vous pouvez compter sur la sécurité et l’expérience relatives au portage salarial.

En restant en veille et en anticipant dans votre carrière de consultant freelance, vous pourriez bien faire la différence si vous optez dès à présent pour l’un de ces métiers de demain. L’alliance de l’humain et de la technologie se profile déjà comme étant déterminante pour le futur.

 

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Thomas Paranis

Thomas Paranis

Après 11 ans à la tête de ma propre entreprise de conseil, j’ai décidé pour des raisons personnelles de cesser cette activité et d’avoir recours au Portage salarial. Aujourd’hui je souhaite partager mon expérience et mes connaissances sur cette nouvelle forme d’emploi encore peu connue en France.

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